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Principais benefícios do Programa de Gestão e Desempenho
  • redução de gastos públicos, especialmente com viagens a serviço e manutenção das instalações físicas de trabalho (um estudo realizado pelo Ministério da Economia, em 3 de agosto de 2020, mostrou que o Governo Federal reduziu em R$ 466,40 milhões as despesas administrativas, no período entre abril e junho do mesmo ano, com o teletrabalho dos servidores públicos);
  • atração e manutenção dos talentos (redução de turnover);
  • desenvolvimento do trabalho criativo (inovação nas entregas);
  • redução de afastamentos por saúde; e
  • melhoria da qualidade de vida dos participantes.
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